灵活就业养老保险怎么办理律师

解析：
在您向本机关提交相关申请材料之后，我局位于三楼服务大厅的保险关系部门的工作人员将立即着手对所提供的文档及您的个人条件进行严格而全面的审查与评估。
如您满足条件，将立即予以批准处理，同时会为您打印出《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》共两份，其中一份请您妥善保管以供将来参考之用，另外一份将在您签名验收后由本机关留档保存。
如您未能满足相关条件，则我们无法接受您的申请，并将详细地解释拒绝的原因。
关于灵活就业人员养老保险的具体申请流程如下：
首先，申请人向我局提交相应的申请材料；
其次，保险关系部门的工作人员将会立即对资料和申请人的条件进行现场审核；
最后，经审核通过者将即时获得批准，并打印出《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》共两份，以便申请人予以保存，以及在签署确认后由本局进行备案留底。
关于医疗保险方面，需要满足以下条件才能享受到终身的医疗保障权益：
男性需缴付年限至少达到25年，而女性需达到20年。
此外，对于医疗保险的要求还包括：
参保人员男性年满60周岁时，女性年满55周岁；并且，男女在达到年龄标准后，男性需缴付年限至少达到25年，女性至少达到20年，其中实际累积缴纳的基本医疗保险费用方面，不得少于15年，这样才能够在退休后继续享有医疗保险待遇。
在退休前提早达到最低缴付年限要求是非常重要的，如果在此之前尚未达到这个标准，那么可以选择一次性补足缺失的实际累计缴费年限所需支付的医疗费用。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。